Юриспруденция

Добрый день! Прошу, помочь с вопросом об увольнении. Расчет должен быть произведен в день увольнения с выдачей всего пакета документов: т.е. трудовая книжка, копия приказа об увольнении и т.д.? - вопрос №2387569

Вопрос задан анонимно март 27, 2017 г.

  • Всего ответов: 2

  • Svetlana Kirillova - аватарка

    Svetlana Kirillova

    21-й в Юриспруденции

    Добрый день, совершенно верно.

    март 27, 2017 г.
  • Елена Бабичева - аватарка

    Елена Бабичева

    3-й в Юриспруденции

    Здравствуйте! В дополнение. В соответствии с требованиями ст.84.1 ТК РФ, в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним полный расчет.
     Работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой, но только по письменному заявлению работника.
    С приказом (распоряжением) работодателя о прекращении трудового договора работник должен быть ознакомлен под роспись.
    По требованию работника работодатель обязан выдать ему надлежащим образом заверенную копию указанного приказа (распоряжения).
    Всего доброго!

    март 27, 2017 г.

Похожие вопросы