Юриспруденция
дочь моя работает по трудовому договору с испытательным сроком 3 месяца но работа не нравится и хочет уволиться до окончания испытательного срока.сколько должна она отработать дней по закону - вопрос №2481202
Вопрос задан анонимно июнь 5, 2017 г.
-
Всего ответов: 2
-
Согласно статье 71 Трудового кодекса РФ «если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня».
Только не отработать, а предупредить за 3 дня. Если это будут выходные, то работать не придется.
P.S. Выберите, пожалуйста, лучший ответ на Ваш вопрос. Если потребуются разъяснения, Вы можете бесплатно получить их, обратившись в чат. -
Здравствуйте! Согласно ст.71 ТК РФ если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
Похожие вопросы
Здравствуйте. Вопрос такой: мой сын женился, я пришла в ЗАГС и прямо на пороге ЗАГСа упала, т.к. плитка была очень скользкая (мокрая, с нанесённым
май 4, 2017 г.
Законна ли практика в школе и могут ли за не отработку не выдать аттестат?
май 23, 2014 г.
Здравствуйте)вопрос такой:можно ли вернуть страховку по кредиту? При оформлении кредита в Россельхозбанке обязательным условием была страховка. на руках есть только Заявление на присоединение к
Вопрос задан анонимно октябрь 16, 2015 г.
как правильно написать приказ на сторожа на время отсутствия основного работника ( трудовой отпуск)
Вопрос задан анонимно июль 6, 2016 г.