Юриспруденция
Право на очередной отпуск. - вопрос №250525
Здравствуйте.Работодатель заставляет идти в отпуск в мае, но я хочу пойти в июне, имею ли я на это право?(работаю на частном предприятие, оплата сдельная)Ответьте пожалуйста… Валерия, Пенза…
апрель 13, 2012 г.
-
Всего ответов: 1
-
Работодатель обязан за две недели до наступающего года утвердить график отпусков на год и соблюдать его. Если он не сделал этого, то формально вы вправе требовать отпуск, когда хотите. В Вашей ситуации остается либо договариваться с работодателем, либо воевать — жаловаться в Гострудинспекцию и прокуратуру, но испортить окончательно отношения с работодателем.
Похожие вопросы
Здравствуйте! Работаю в Росгосстрахе страховым агентом 4 категории. Для продолжения работы нас заставляют открывать ИП, каждому агенту на свое...
май 30, 2014 г.
vip
Сколько часов женщина в сельской местности должна работать на 0,9 ставки - Краснодарский край - Краснодарский край - Краснодарский край
август 29, 2013 г.
упразднение отдела во время отпуска по уходу за ребенком начальника отдела.
апрель 8, 2010 г.