Юриспруденция
Решено
Здравствуйте, у меня такой вопрос. Сотрудник ушел в очередной отпуск, но приходит на работу и мешает работать отделу. Что нужно предпринять? - вопрос №3661665
март 5, 2020 г.
-
Всего ответов: 1
-
Если он в отпуске, то не допускать до рабочего места и потребовать объяснительную, на каком основании он мешает работать другим сотрудникам. Если откажется давать объяснение, то привлечь к дисциплинарной ответственности (ст.192-193 Трудового кодекса РФ).
Лучший ответ по мнению автора
Похожие вопросы
vip
Здравствуйте!!! Я государственный служащий могу ли я исполнять обязанности члена участковой избирательной комиссии с правом решающего голоса
апрель 20, 2017 г.
Юриспруденция
Я имею 3х детей и моя семья является многодетной,но не малоимущая.Какими льготами я могу воспользоваться? - Тюменская область
сентябрь 4, 2012 г.
Юриспруденция
Гражданин Харламов, увидев объявление о вакансиях инженеров в проектно-конструкторском бюро, пришел в отдел кадров на беседу. Там ему сказали, что готовы взять его на работу, но трудовой договор с
Вопрос задан анонимно ноябрь 4, 2016 г.
Юриспруденция