Юриспруденция

Ежегодный отпуск - вопрос №36809

Подскажите пожалуйста, работая в комерческой организации я имею право на 28 рабочих дня отпуска.

Могу ли я поделить эти дни следующим образом:

12 дней (2 недели не считая выходных)

5 дней (с понедельника по пятницу)

5 дней (с понедельника по пятницу)

6 дней (с понедельника по суботу)

или 2 раза по 12 дней и 4 дня

сентябрь 30, 2010 г.

  • Всего ответов: 1

  • Екатерина  - аватарка

    Екатерина

    34-й в Юриспруденции

    Здравствуйте. Продолжительность отпуска исчисляется в календарных днях. Вы можете поделить свой отпуск таким образом, чтобы одна из его частей была не менее 14 календарных дней. А другую часть отпуска делите как согласуете с работодтелем.

    сентябрь 30, 2010 г.

Похожие вопросы

Легкий труд для беременных

август 2, 2012 г.

Юриспруденция