Юриспруденция

Добрый день, в сентябре 2019 года пришла в ип на работу, а в декабре узнала что беременна, попросила работадателя оформит официально отправила документы для оформления в начале декабря . но в итоге - вопрос №3732431

мне сообщили нужно подождать января 2020. Уже в феврале задаю вопрос о оформлении, и через пару дней мне говорят мы не практикуем офррмление беременных мы не хотим что бы ты у нас работала, мы тебе можем предложить денежную компенсацию. В итоге оставилли без работомы и без компенсации что делать теперь?

апрель 17, 2020 г.

  • Всего ответов: 1

  • Buh - аватарка

    Buh

    1-й в Юриспруденции

    Подавать заявление о преступлении в Следственный комитет РФ по статье 145 УК РФ:

    Статья 145. Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение беременной женщины или женщины, имеющей детей в возрасте до трех лет

    Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение женщины по мотивам ее беременности, а равно необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение с работы женщины, имеющей детей в возрасте до трех лет, по этим мотивам -

    наказываются штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов.

    апрель 17, 2020 г.

Похожие вопросы

Решено

Районный суд, по заявлению алексеева,...

октябрь 23, 2013 г.

Юриспруденция

где можно найти в Молдавском паспорте серию?

Вопрос задан анонимно июнь 4, 2016 г.

Юриспруденция