Юриспруденция
Решено
Задача - вопрос №489885
Машукова прошла собеседование при приеме на работу переводчиком в коммерческой организации. Однако руководитель организации Лисицын ей разъяснил, сто её берут на работу при условии, если она не будет возражать время от время вступать с ним в интимные отношения. Дайте уголовно- правовую оценку данной ситуации?
Вопрос задан анонимно декабрь 9, 2012 г.
-
Всего ответов: 3
-
УК РФ. Статья 133. Понуждение к действиям сексуального характера
1. Понуждение лица к половому сношению, мужеложству, лесбиянству или совершению иных действий сексуального характера путем шантажа, угрозы уничтожением, повреждением или изъятием имущества либо с использованием материальной или иной зависимости потерпевшего (потерпевшей)
-
Здравствуйте! В данной ситуации в действиях руководителя оргнизации не будет ни какого состава преступления. Состав ст. 133 УК РФ предполагает обязательный признак — с использованием материальной или иной зависимости потерпевшей. В данной ситуации руководитель Машукову еще не устроил на работу, она ни в какой зависимости на данном этапе от руководителя не зависит и может сама выбирать, нравится ей такие условия работы или нет.
К примеру, если бы она уже работала в организации и руководитель сократил ей причитающиеся премии, так как она не захотела вступать с ним в интимную связь, то в этом случае имелся бы состав преступления, предусмотренного ст.133 УК РФ.
С уважением. не забудте оценить ответ эксперта.
Лучший ответ по мнению автора -
конечно же согласиться, включить данный пункт в условия трудового договора, а потом требовать оплаты за сверхурочные и вредность производства! (шутка)
Похожие вопросы