Юриспруденция
Решено
Здравствуйте. Скажите могут ли мне при увольнении по собственному но без отработки 14 дней, поставить в трудовой 81ую прогульную статью. Пришел как - вопрос №5222583
положено на работу, написал сегодняшним числом заявление. Бросил начальнице и ушел ждать документы. Контора не большая, детский сад.
июль 24, 2023 г.
-
Всего ответов: 1
-
Здравствуйте, Сергей! Да, могут, т.к. согласно ст.80 Трудового кодекса РФ есть обязанность предупредить об увольнении за 2 недели при увольнении по инициативе работника. Невыполнение этого требования может привести к увольнению уже по инициативе работодателя (ст.81 Трудового кодекса РФ) за прогул.
Лучший ответ по мнению автора
Похожие вопросы
Добрый вечер!Мне на работу пришла справка о результате проверки в ОСК,в которой написано,что дело было прекращено.Работадатель настаивает на том,что у меня была судимость и хочет уволить.Что делать?
октябрь 15, 2014 г.
Здравствуйте, летом я взяла больничный и уехала на море. Больничный лист легальный, выдан в поликлинике, в карточке все нужные отметки имеются. Но спустя 6 месяцев, мое руководство увид
октябрь 16, 2014 г.
Имеют ли право отправлять военнослужащего по контракту в командировки без его согласия,если у него на иждивении ребёнок-инвалид
август 20, 2015 г.