Юриспруденция

Исправительные работы - вопрос №52755

Здравствуйте! Вопрос такой. 8 ноября вынесли приговор  с наказанием исправительные работы в количестве 240 часов. Само разбирательство происходило в суде города Тулы. Обвиняемый живёт в одном из районов Тульской области. Решение суда было направлено в уголовно-исполнительную инспекцию этого района и пришли туда документы 1 декабря, то есть пости спустя месяц. Правильно ли то, что срок исправительных работ начали отсчитывать толькос момента прибытия документов в инспекцию? А не на второй день после вынесенного приговора, если работодатель взял этого человека на исправительные работы 9 ноября. Может ли человек, находясь на исправительных работах, устроиться официально на основное место работы? Можно ли ставить часы исправительных работ в выходные дни, субботу и воскресенье и праздничные дни? Если исправительные работы начались 1 декабря, то когда они  должны закончиться? Заранее спасибо. Анастасия.

январь 15, 2011 г.

  • Всего ответов: 1

  • Вадим - аватарка

    Вадим

    74-й в Юриспруденции

    Здравствуйте.

    Статья 50 УК РФ Исправительные работы
    1. Исправительные работы назначаются осужденному, не имеющему основного места работы, и отбываются в местах, определяемых органом местного самоуправления по согласованию с органом, исполняющим наказания в виде исправительных работ, но в районе места жительства осужденного.
    2. Исправительные работы устанавливаются на срок от двух месяцев до двух лет.

    Согласно ПРИКАЗУ МИНИСТЕРСТВА ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РФ 1 июля 1997 г. N 403

    5. Исчисление срока отбывания исправительных работ
    5.1. Срок исправительных работ исчисляется в месяцах и  годах,  в
    течение которых   осужденный   работал   и  из  его  заработной  платы
    5.2. Началом  срока  отбывания исправительных работ является день
    получения администрацией организации,  в которой работает  осужденный,
    из инспекции  копии  приговора  (определения,  постановления)  суда  и
    других документов.

    6.12. Удержания не производятся из:
    - пенсий и пособий,  получаемых осужденными в порядке социального
    обеспечения и социального страхования;
    - выплат   и   вознаграждений   единовременного   характера,   не
    предусмотренных системой заработной платы ( в том числе компенсаций за
    неиспользованный отпуск);
    - заработка,  начисленного  за  дни,  проработанные сверх графика
    работы;
    - выходного пособия.

    январь 16, 2011 г.

Похожие вопросы

Иск за ложное обвинение

октябрь 3, 2013 г.

Юриспруденция

Отмычки и закон

май 20, 2012 г.

Юриспруденция

Решено

угрозы в смс

март 31, 2011 г.

Юриспруденция

Хочу быть дознавателем.

Вопрос задан анонимно декабрь 15, 2009 г.

Юриспруденция