Бизнес
работа - вопрос №60146
подскажите, стоит ли мне поменять работу? я работаю на стабильной работе уже 9 лет, устраивает всё, кроме зарплаты, мне предложили работу с большим заработком, но я боюсь потерять свою стабильную работу, вдруг на новой работе у меня не сложется?
февраль 19, 2011 г.
-
Всего ответов: 11
-
Цитата: я боюсь потерять свою стабильную работу, вдруг на новой работе у меня не сложется.
И по этому Вы решили переложить ответственность за принятие решния на экспертов Liveexpert.ru. Решение тут ринимать ТОЛЬКО Вам и отвечать за него тоже Вам. Никто этого за Вас не решит.
-
Два раза за свою карьеру я менял работу на менее доходную - и не жалею об этом: есть и другие характеристики работы, которые не менее важны, чем доход, который она приносит. Вполне возможно, что вы привыкли за девять лет к положительным сторонам текущей работы, и видите сейчас только разницу в деньгах, по которой выигрывает другое место. Поэтому я советую тщательно изучить всё, что возможно, про это место - лучше всего общаясь с сотрудниками, которые работали там на вашей или ближайшей должности, но уже не работают там - эта информация открыта в резюме людей. ;) Вам надо только позвонить (лучше звонить, а не писать письма) и узнать в разговоре, что не устриавало их в работе там, и почему этот человек там больше не работает. Возможно, что после того, как вы узнаете "другую сторону медали" новой работы, вам и не захочется туда идти. Если же вы всё-таки примете решение, что большая зарплата - того стоит, то советую сначала поговорить на этой работе с руководством о том, что вам предлагают - возможно, вам повысят заработную плату здесь, и никуда уходить не придётся!.. ;) Но на такой разговор нужно идти уже готовым уходить - иначе решение могут принять и за вас, уволив нелояльного сотрудника. И даже, если вас не будут увольнять, но вы не уйдёте после такого заявления сами, то прибавлять в зарплате вам больше не будут...
-
У Вас вполне обоснованные опасения. Не каждому дано "летать" с места на место и так всю жизнь. И, надо ли это?
Работу менять надо, но для этого должны быть не только веские причины, которые нельзя изменить, но и некоторые черты характера, позволяющие развиться на новом месте дальша и не потерять то, что есть.
Надо задать Вам вопросы и поговорить подробнее. Тогда решение вопроса станет очевидным. Свяжитесь, если решите.
-
в любом случаи пожалеете)) а если серьёзно, то не пробуйте, но действуйте наверника.
-
Добрый день! Если новая работа Вас устраивает, то почему бы и нет. Удача приходит к тому, кто рискует. Только не стоит сразу себя настраивать пессимистически. Успехов.
-
Роман! В любом случае новую работу стоит рассматривать с позиции приобретения не только новой (повышенной) зарплаты, но и нового опыта. Это бесценно. В США, например, принято менять работу через 5 лет...
Удачи!
-
Я считаю, что если вы профессионал в своем деле, то вы легко найдете себе работу, даже если на новой не сложится. А работать 9 лет на одном месте, это уже застой...Мне кажется, что вам нужет глоток свежего воздуха, новая обстановка, новые люди, новые обязанности и все у вас пойдет в гору!
-
В таких случаях можно обсудить с работодателем пробный рабочий день. А на основном месте раоты можно взять 2-3 дня за свой счет. У вас будет время оценить новое место, и если новый работодатель заинтересован в вашей кандидатуре, то может легко согласиться на это.
-
Риск должен быть оправданным.
Если предлагают или есть вариант с гораздо большим заработком при том же обьеме, то есть смыл подумать.
Но окончательное решение принимать после рассчета, что если и не повысят зарплату, то она НЕ СТАНЕТ меньшей чем есть сейчас.
То есть, рискнули И:
- или выиграли
- или осталось все как есть.
Но в любом случае НЕ проиграли.
Хотя выигрыш будет в смене обстановки, появлениии новых лиц, новых иднй, новых планов.
А это может привести к карьерному росту.
-
Рома!
Мне кажется Вы в своем вопросе сами ответили на вопрос:
Прочтите внимательнее:
1. Стабильная работа, но не устраивает зарплата.2.Предложили новую работу с большим заработком.
Вам предложили, значит Вы кому -то подходите. вас выбирают.Новая работа -новые возможности
Но решаете Вы!
Удачи и вдохновения Вам!С уважением,
Вера -
Не раз доводилось видеть, как по истечение срока давности сотрудника его увольняли с прежней стабильной работы. Если в потенциале этого не должно произойти, то вас примут обратно в случае неустроенности на работе с более высокой зарплатой.
И кроме того, направьте дополнительный доход на самообразование, которое даже если вы все работы потеряете, не позволит вам остаться без дополнительных заработков. Кроме того создавайте пассивный капитал с помощью собственного бизнеса. Его организовать не так уж и сложно.
Похожие вопросы