Юриспруденция

• Всего ответов: 2


Владимир Морозов
7-й в
88 отзывов
Можете, до дня увольнения, при условии, что на данное рабочее место не принят другой сотрудник (работник).
апрель 13, 2013 г.
Ответ понравился автору

Артур
2-й в Юриспруденции
4.9 285 отзывов
Здравствуйте! До истечения срока предупреждения (14 дней поле написания заявления об увольнении) об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами не может быть отказано в заключении трудового договора.
Не забывайте оценивать ответ эксперта.
апрель 13, 2013 г.
Ответ понравился автору

Похожие вопросы