За каждые не отработанные 3 полных месяца - вопрос №638692

Добрый день. В ученическом договоре есть пункт: Возместить денежные средства, перечисленные работодателем на оплату обучения и дополнительных расходов, связанных с приобретением необходимой литературы, в размере 5 000(пяти тысяч) руб., за каждые 3 полных месяца, не отработанных сотрудником до указанного срока(9 месяцев с даты заключения договора (с 1 марта)) -в случае увольнения Работника по собственному желанию, без уважительных причин, предусмотренных законодательствомРФ, до истечения установленного настоящим Договором срока отрабоки -если увольнение Работника обусловлено невозможностью продолжения им работы(зачисление в образовательное учреждение, болезнь, военные сборы и другие случаи, предусмотренные законодательством РФ), Правомерен ли данные пункт и какие суммы я должен буду выплатить, если уволюсь 30 мая, 1 июня,1 сентября? Критично ли изменение даты заключения договора на 28 февраля, что это изменит?

май 20, 2013 г.