Возможно ли восстановиться на работе - вопрос №648349

У моей тети на работе произошел конфликт с директрисой 16.05.13г. и в этот же день она ее вынудила написать заявление на увольнение по собственному желанию 17.05.13г. (свидетелей нет). После пережитого тетя с 16.05.13г. ушла на больничный. Возможно ли восстановление на работе, если согласно ст. 64 Трудового кодекса РФ переводом еще никто не принят. До какого срока она сможет отозвать своезаявление, если до настоящего времени находится на больничном? И есть ли другие пути решения? Уведомление об увольнении и в получении трудовой книжки не приходило. Добровольно ее директриса не восстанавливает.

май 30, 2013 г.