Юриспруденция

ВОПРОС ПО ТРУДОВЫМ СПОРАМ. - вопрос №744171

ВОПРОС ПО ТРУДОВЫМ СПОРАМ. Правомерно ли увольнение сотрудника (члена профсоюза) по статье 81.5 При условии 1. Последний выговор 27 числа 2. Запрос на мотивированное мнение 28 числа 3. Мотивированное мнение профсоюзного комитета 28 числа 4. Приказ об увольнении по статье 28 числа. Правомерно ли действие профсоюзного комитета (сотрудник на заседание не приглашался) ?? Законно ли увольнение при этих условиях??

сентябрь 3, 2013 г.

  • Всего ответов: 1

  • Артур - аватарка

    Артур

    2-й в Юриспруденции

    Здравствуйте! Формально процедура увольнения предусмотренная ст.373 главы 58 ТК РФ, не нарушенна. Но вы имеете полное право обжаловать увольнение в судебном порядке. Всего доброго!

    сентябрь 3, 2013 г.

Похожие вопросы

Решено

Льготы по уходу на пенсию

октябрь 12, 2013 г.

Юриспруденция

увольнение инвалида 2 группы

апрель 5, 2011 г.

Юриспруденция