Юриспруденция
Решено
здравствуйте, мне после увольнения не... - вопрос №979375
здравствуйте, мне после увольнения не выплачивают компенсации за неотгуленные отпуска, мотивируя это внутренними документами предприятия, работаю я не прирывно в этом предприятии 5 лет, могу ли я взыскать с предприятия компенсации, или мне обратиться в трудовую инспекцию
март 7, 2014 г.
-
Всего ответов: 1
-
Добрый день! Компенсации за неогуленные отпуска Вам обязаны выплатить при увольнении (ст.126 ТК РФ).
НО… с учетом ратифицированной Конвенции Международной организации труда (МОТ) об оплачиваемых отпусках, сотрудник должен отгулять в году как минимум 14 календарных дней, оставшиеся дни он должен будет использовать в течение оставшихся полутора лет. В противном случае, неотгуленный отпуск сгорает, и бухгалтерия, при всём её желании, не сможет провести отпуск официально.
Если у Вас с учетом изложенного имеются дни неотгуленного отпуска, то работодатель обязан их компенсировать в денежном выражении при увольнении. Если работодатель возражает обращайтесь в трудовую инспекцию, а после -в суд.
Лучший ответ по мнению автора
Похожие вопросы
Как правильно написать заявление на отпуск при графике 2\2?С выходного дня или с рабочего?Заставляют писать с выходногоБно в эти дни я бы всё равно не работала
июнь 1, 2014 г.
Какой процент с заработной платы имеют право удерживать судебные приставы?
март 26, 2012 г.
Решено
идет принудительное увольнение.За 5дней написано 3 докладных.Считаю
апрель 18, 2010 г.