Юриспруденция
перевод на неофициальную з.п - вопрос №99289
доброго времени суток!!! помогите пожалуйста!!! с февраля 2010гработаю в компании.зарплата официальная высокая, в октябре этого года иду в декрет. А руководство с июня 2011 установило неофициальную зп в размере 5000(почти всем сотрудникам)что-то можно сделать или так и будут считать декретные!!!
июль 19, 2011 г.
-
Всего ответов: 1
-
При приеме на работу вы должны были подписывать трудовой договор в котором указан размер Вашей зарплаты (оклад). Если как вы говорите зарплата высокая и официальная, то эта сумма должна быть указана в трудовом договоре и трудовой договор должен быть у вас на руках. Чтобы ее изменить у работодателя должны быть основания, и должно быть подписано с вами доп. соглашение с трудовому договору. Не подписывайте это соглашение. Затем в случае выплаты «декретных» в заниженном размере обратитесь с жалобой в трудинспекцию и прокуратуру. Если же у вас в трудовом договоре указан лишь небольшой оклад, а остальное пусть и официально выплачивается как премия, то что то сделать с этим будет сложно. Вам просто не будут официально выплачивать эту премию и декретные будут считаться только от официально выплачиваемых вам сумм.
С уважением ,
Похожие вопросы
Здравствуйте!Мой младший брат хочет устроиться в полицию,возьмут ли его если меня лишили водит. прав за вождение в нетрезвом виде?
апрель 3, 2014 г.
имеем мы право или нет иметь на руках предварительный договор купли-продажи
июнь 27, 2012 г.