Юриспруденция
Решено
Трудовой спор - вопрос №11000
Здравствуйте! У меня и моих коллег возник трудовой спор с нашей фирмой. С декабря 2008 г. нам не платили зарплату, а в январе попросили написать всех заявления за свой счет на январь и февраль, чтобы фирма могла сэкономить на налогах на зарплату. Заявления мы написали, а денег нам никаких до сих пор не выплатили, только погасили долг за декабрь в
июнь 3, 2009 г.
-
Всего ответов: 1
-
Не подписывайте никаих документов пока не обратитесь в комитет по защите труда при мэрии или в его отдел при районной администрации города. Этот комитет занимается всеми перечисленными Вами вопросами. И, по крайней мере, в нашем городе, это очень компетентный и "быстродействующий" комитет. Порядок действий следующий: - по телефону записываетесь на прием; - приходите на прием и пишете письменное заявление - они объясняют; - продолжаете работать (или нет, если сокращение уже вступит в силу); - комитет может действовать только по письменному заявлению наемного рабочего - поэтому далее с Вашим работодателем общаются только сотрудники этой организции. Ваши интересы будут профессионально и бесплатно защищены согласно закону. Вы будете избавлены от общения с работодателем по этим вопросам, а также от возможности совершить ошибку просто по незнанию тонкостей КЗоТа, подписав какой-то документ. Кроме того, работтодатели знают о существовании такой организации и действуют однозначно (или других я не встречала), т.е. по закону. Спокойствия Вам - защищайте свои права.
Лучший ответ по мнению автора
Похожие вопросы