Юриспруденция
Решено
Прогулы - отпуск за свой счет - Беременность - вопрос №11302
Добрый день! Я беременна (в декрет с августа 2009). Устроилась на работу в феврале 2009 года. Когда узнала, что беременна, предложила работодателю уволиться по собственному желанию, но работодатель меня оставил работать. Через месяц начался токсикоз — работать в офисе не представлялось возможным. Работодатель отправил работать домой (мои обязанности позволяют это сделать), но не оформил дополнительного соглашения к трудовому договору. Работала до
июнь 23, 2009 г.
-
Всего ответов: 1
-
В дополнение к моему ответу: Пусть составляют акты задним числом. В этих актах вы должны дать письменные объяснения (прямо на бланке акта). Очень советую не полениться, а на каждом акте написать следующее: "С настоящим актом ознакомлена такого-то числа (текущая дата) и не согласна, т.к. в этот период работала на дому по договоренности со своим руководителем таким-то. Или вас могут попросить написать объяснение на отдельном листе, где обязательно должны быть указаны текущие даты написания, объяснение что вы работали на дому в такой-то период, по договоренности с таким-то руководителем и что теперь чтобы не оплачивать вашу работу за предыдущий период вас вынуждают написать заявления на отпуск без сохранения з\п, а в случае отказа грозят увольнением за прогул. Также бегом бегите к своему врачу и просите хоть справки за предыдущий период о том, что у вас был токсикоз и вам необходимо было работать в более спокойных условия. Вы копии этих справок приложите к заявлению в трудовую инспекцию.
Лучший ответ по мнению автора
Похожие вопросы
Решено
Здравствуйте,я работаю водителем.Начнём с того что я попал в аварию на служебной машине,не по своей вине,мало того,мы работаем по субботам без...
август 26, 2014 г.
Решено
оплата льготного проезда работникам в районах приравненных к крайнему северу
сентябрь 21, 2010 г.