Юриспруденция
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, допустил в работе ошибку,но смог ее исправить и устранить проблему,но все же мне сделали выговор и лишили 100%... - вопрос №1310803
премии. Имеют ли право еще лишить меня 13 зарплаты? Большое спасибо за ответ!
декабрь 26, 2014 г.
-
Всего ответов: 1
-
Здравствуйте! Лишать премии и 13 зарплаты работодатель однозначно не имеет право, если указанные выплаты включены в систему оплаты труда у вашего работодателя. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права. Так же хотелось бы отметить, что в первую очередь следует обжаловать в ГИТ или суд, выговор (приказ), который послужил поводом для лишения вас стимулирующих выплат. (P.S. Не забудьте выбрать лучшим понравившийся Вам ответ эксперта). Всего доброго и с Наступающим!
Похожие вопросы
как пройти психологический тест для поступления в МВД.какая подготовка нужна?
январь 18, 2012 г.
Вправе ли муниципальное унитарное предприятие отказаться от заключения договора перевозки школьнико
май 16, 2014 г.
Решено
Проживаю в квартире вдвоем с родственником. Несколько лет назад подписала отказ от приватизации в его пользу. Сейчас отношения с ним испортились,...
декабрь 21, 2014 г.