Юриспруденция
здравствуйте. подскажите может ли работодатель уволить по статье после того как сотрудник напишет заявление по собственному желанию. - вопрос №1813540
Вопрос задан анонимно январь 22, 2016 г.
-
Всего ответов: 1
-
До момента прекращения договора, все нормы ТК, в том числе и по увольнению сохраняют свою силу.
Правда, по остальным статьям увольнения, работодателю будет сложно уложиться в двухнедельный срок, для соблюдения процедуры увольнения.
Похожие вопросы
Увеличится ЕДВ ветеранам боевых действий в 2016 году? Спасибо.
Вопрос задан анонимно январь 1, 2016 г.
Юриспруденция
нахожусь на больничном по уходу за ребенком в стационаре. ребенку 12 л. т.к. не предоставляется мне койко-место ухожу вечером домой. Врач угрожает, что напишет нарушение больничного режима.
Вопрос задан анонимно январь 22, 2016 г.
Юриспруденция
Добрый день, Дарья! Вопрос такой. В 2012 году оформил кредит на приобретение готового жилья. При подаче декларации 3-НДФЛ за 12,13,14 года для получения имущественного вычета, не указывал уплаченные
Вопрос задан анонимно январь 22, 2016 г.
Юриспруденция