Юриспруденция
здравствуйте. как рассчитать компенсацию при увольнении, если сотрудник отсутствовал по невыясненной причине год? - вопрос №2180199
Вопрос задан анонимно октябрь 27, 2016 г.
-
Всего ответов: 1
-
Здравствуйте. А о компенсации чего идет речь? Увольняйте за прогул. С обычным расчетом.
Не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора.
Если остались доп. вопросы — обращайтесь в чат. Удачи!
Похожие вопросы
Решено
vip
Можно ли оформить б/у авто на себя с ВНЖ (вид на жительство) ?
июнь 23, 2015 г.
Юриспруденция
Глава администрации г. Ревды своим решением разделил город на территории, в рамках которых должно действовать территориальное общественное самоуправление. Жители двух микрорайонов просили объединить и
март 16, 2015 г.
Юриспруденция
Добрый день! Меня зовут Ольга. У меня к Вам такой вопрос: Я 4мес. исполняла обязанности ген.директора фирмы т.к ген.директор ушла в декретный отпуск и передала все полномочия мне. Не сошлись с
Вопрос задан анонимно октябрь 14, 2016 г.
Юриспруденция