Юриспруденция
vip
Добрый день! У меня немного странный вопрос и гугл не выдаёт мне однозначного результата. Допустим если женщина 7 лет работала на работе, затем уволилась и сразу забеременела (прям сразу и новую - вопрос №2709456
работу найти не может) то ей пособия по уходу за ребёнком будет полагаться самое минимальное (около 2000 руб в мес) или 40% от среднемесячного заработка за последние 2 года? Или чтобы получать те 40% нужно быть обязательно трудоустроеным. Заранее спасибо.
декабрь 25, 2017 г.
-
Всего ответов: 1
-
Доброго времени суток.
Нетрудоустроенные женщины не имеют права на пособие по БиР и пособие вставшим на учет в ранние сроки.
Пособие при рождении ребенка получит муж по своему месту работы. Пособие по уходу будет выплачивать соцзащита в минимальном размере.
Пожалуйста, не забывайте поощрять экспертов за бесплатные разъяснения посредством выбора лучшего ответа. Всех благ!
Похожие вопросы
vip
Подскажите. Если я пишу заявление на увольнение 25 декабря с просьбой уволить меня с 11 января (т. к. 15-ый день выпадает на выходной). Нужно ли мне этот день- 11 января- отрабатывать? В ТК РФ
Вопрос задан анонимно октябрь 15, 2015 г.
Решено
На работе заполняю графу анкеты "Отношение к воинской обязанности и воинское звание". Я служил, но сегодня я убежденный пацифист. Подскажите, что написать.
октябрь 31, 2016 г.
Подскажите, как называется правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации и заключаемый работниками и работодателем
Вопрос задан анонимно октябрь 30, 2016 г.