Юриспруденция
как уволить недобросовестного работника - Липецкая область - вопрос №713520
работник не выходит на работу в течение 3 месяцев не предоставляет оправдательных документов, на звонки не отвечает, письма с уведомлением возвращаются не полученными что делать?
август 7, 2013 г.
-
Всего ответов: 1
-
Добрый день!
Увольнение за прогулы, больше ничего. Сохраните всю переписку и издавайте приказ.
Похожие вопросы
Решено
vip
Положен ли дополнительного отпуск 12 дней гражд.персоналу МО РФ согласно - постановления Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 25.10.74 № 298/П-22 с изменениями от 29 мая 1991 г.
июль 16, 2014 г.
Снижение заработной платы по инициативе работодателя.
Вопрос задан анонимно апрель 7, 2011 г.
Решено
Снять с регистрации иностранного гражданина,который был временного зарег.по месту пребывания
август 5, 2010 г.