Юриспруденция

имеют ли право отстранить от работы если не прошла мед осмотр у гинеколога? - вопрос №1289523

декабрь 11, 2014 г.

Сообщить о нарушении

Всего ответов: 1

Агибалов Иван Иванович

3-й в Юриспруденции

4.8 110 отзывов

Не только может, но при этом даже обязан это сделать, в соответствии со статьей 76 Трудового кодекса РФ:

Работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника:

не прошедшего в установленном порядке обязательный медицинский осмотр, а также обязательное психиатрическое освидетельствование в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;

декабрь 11, 2014 г.

Похожие вопросы