Юриспруденция

• Всего ответов: 2


Оксана (Москва)
2-й в Бизнесе
4.8 27 отзывов
Добрый день!

По существу вопроса -  МОЖНО, НО только с письменного согласия женщины + при отсутствии медицинских противопоказаний + при  подписании ознакомление на право отказа — Статья 259 ТК РФ — по ссылке http://www.zakonrf.info/tk/259/ , а  именно "привлечение к  работе в ночное время, женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, допускаются только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, должны быть ознакомлены в письменной форме со своим правом отказаться от привлечения к  работе в ночное время."
Надеюсь, моя информация будет Вам полезна.
С уважением,
Оксана
декабрь 16, 2015 г.

Артур
2-й в Юриспруденции
4.9 285 отзывов
Здравствуйте! Можно. Но только по письменному заявлению самого работника.
декабрь 16, 2015 г.

Похожие вопросы