Психология

• Всего ответов: 3


Горшков Николай Александрович
7-й в Психологии
4.7 102 отзыва
Здравствуйте, Лана!
Ваши ожидания не оправданы, это понятно. А что об этих ожиданиях известно Вашим коллегам и начальнику? Вы работаете УЖЕ 3 года! То есть пару дней рождений собственных Вы уже как-то провели в этом коллективе! Как??? И кроме того, Вы участвовали как-то в этих торжествах у 15-ти человек, у каждого из которых раз в году случался день рождения! Как это проходило?
Я все это к тому, что необходимо в любом коллективе подчинять свои ожидания коллективным традициям, а главное — иметь смелость свои ожидания озвучивать, если Вы чего-то хотите от людей получить! Даже в семейных отношениях нет ничего очевидного, особенно сейчас, когда границы общепринятого очень сильно размыты!
Удачи!
май 7, 2013 г.

Елена Лазаревская
215-й в
4 отзыва
Лана, здравствуйте!
Ситуация не слишком приятная. Если в Вашем коллективе практикуется поздравлять друг друга с днем рождения и ранее Вас поздравляли регулярно и вовремя, может, имеет смысл проговорить коллегам свое удивление (" Я, честно говоря, ожидала, что вы помните о моем дне рождения"). Если же Ваше ожидание поздравления основано только на том факте, что отношения в коллективе хорошие, и работаете Вы в этом коллективе уже продолжительное время — то лучше отпустите ситуацию. Удачи Вам!
С уважением,
Елена Лазаревская
май 7, 2013 г.
Ответ понравился автору

Сутягина Алла Георгиевна
46-й в Психологии
4.9 49 отзывов
Здраствуйте, Лана.
Ситуация очень обидная...
Полностью согласна с коллегами. Важно знать, как в вашем коллективе отмечают дни рождения. Выводы можно сделать только узнав от вас подробности.
В паздники люди забывают о днях рождения. Вы можете исправить ситуацию, сказав, что ваш день рождения пришелся на праздничные дни и вы не смогли отметить его в любимом коллективе. Сообщить, что хотите устроить небольшие посиделки  с тортом (например). Назначить день и отметить совй день рождения.
Если у вас есть акаунт в Фейсбуке, внесите в него сових коллег. ФБ напоминает о днях рождения.
Кроме того, вы можете поговорить с экспертом об этом «происшествии» лично. Возможно, вы поставили себя на работе так, что о важных для вас вещах сослуживцы не помнят. (Тут трудно что-то сказать, не зная ситуации).
С уважением, А.С.
Уважаемый клиент! Эксперты потратили время на анализ Вашего вопроса. Пожалуйста, отметьте знаком «плюс» все ответы, которые Вам понравились, и выделите из них самый лучший!
май 7, 2013 г.

Похожие вопросы