Юриспруденция

Здравствуйте! Ситуация такова: работала в... - вопрос №840106

Здравствуйте! Ситуация такова: работала в организации, уволилась, устроилась на новое место работы,-потребовалась справка о доходах с предыдущей фирмы-там мне бухгалтер ответила, что я у них не числилась и вообще ничего не дадут, хотя запись в трудовой есть и трудовой договор на руках. Сейчас я в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. Вес больничные и пособия начисляют по МРОТпотому как страховой стаж не подтвержден и менее года на новом месте работы. Пишу заявление в прокуратуру на старого работодателя. Какие действия я могу попросить от прокуратуры в отношении недобросовестной фирмы? помогите сформулировать? Могу ли потребовать возмещения по выплатам больничных и декретных? В выписке из пенсионного фонда данные организации отсутсвую, т.е страховыйх взносов на мой лицевой счет они не платили.

ноябрь 20, 2013 г.

  • Всего ответов: 1

  • Адвокат Погожева Наталья - аватарка

    Адвокат Погожева Наталья

    20-й в Юриспруденции

    ВАм можно обратиться в суд о признании факта нахождения в трудовых отношениях и там заявлять требования к ответчику о взыскании всех выплат — пенсионных, соцстрах, налоговую и т.д. Прокуратура может только наказать за нарушение оформления трудового договора, но не обязать выплатить какие-то суммы, т.к. их размер устанавливается в суде.

    ноябрь 20, 2013 г.
    Ответ понравился автору

Похожие вопросы

Легкий труд для беременных

август 2, 2012 г.

Юриспруденция

Снижение заработной платы по инициативе работодателя.

Вопрос задан анонимно апрель 7, 2011 г.

Юриспруденция